世上所有的牛人，都是被逼出来的 励志文章

　　曾经在网上看到一个问题：

　　为什么说人都是被逼出来的？

　　有一个回答让我印象很深：

　　因为不逼自己一把，你都不知道自己有多大潜力。

　　仔细想想，确实如此。

　　没有人生下来就会各种技能，也没有人生下来就什么都不怕。大多数时候，我们都是被生活使劲地推着往前走。

　　哪有什么光鲜亮丽，世上所有的牛逼，都是被逼出来的。

　　　　真正能扛事的人，都是被逼出来的

　　马云曾经说过：

　　机会永远在危险之中，当所有人都倒下了，你还能半跪着，机会就是你的。

　　众所周知，彭蕾作为阿里巴巴18名创始人与合伙人之一，在阿里内部声望极高。

　　她先后担任过阿里巴巴集团市场部和服务部副总裁、首席人力资源官、蚂蚁金融服务集团董事长等不同重要职位，一度被称为 “马云最信任的女人”、“支付宝女王”等等。

　　而在1999年加入阿里之前，彭蕾只是一位普通的大学教师。能一步步成为今天的阿里资深副总裁，并担任多个重要岗位要职，彭蕾大多情况下都是被“逼”出来的。

　　因为加入阿里20年来，彭蕾的原则就是：“无论马云的决定是什么，我的任务都只有一个，帮助这个决定成为最正确的决定。”

　　2010年阿里年会，马云对新上线的支付宝非常不满意。一声令下，让之前只做过人事和财务、对技术一窍不通的彭蕾接管支付宝。彭蕾随即走马上任。

　　初来乍到的她，为了快速熟悉团队和业务，在一间拥挤的酒店会议室里，她带领着核心员工，连续召开了4天的骆驼大会。

　　对技术不熟悉，彭蕾就开始从用户视角改进产品体验。

　　她以“小土豆”名字扮演公司客服接线员；倾听刚入职公司的年轻人对产品的使用意见；天天去泡贴吧，搜集大家对支付宝的看法。

　　4年时间，彭蕾带着团队没日没夜地加班，听取用户意见，在解决内部技术问题的同时，不断向外拓展。

　　到2018年3月31日，支付宝全球活跃用户达8.7亿，成为了全球最大的移动支付服务商。彭蕾更是向外界再一次证明了自己。

　　所以，很多时候不逼自己一把，你永远不知道自己还有可能达到什么样的高度。真正能扛事的人，都是被逼出来的。

　　　　越来越多90后当高管的背后：

　　　　所谓能力，都是被逼出来的

　　前段时间，36氪有一篇文章《这批90后已经当高管了》在朋友圈引起了不小震动。

　　文章写道，越来越多的90后正在成为企业的管理者：美团榛果民宿CEO冯威赫、字节跳动旗下西瓜视频负责人张楠、多闪的产品负责人徐璐冉……

　　看完文章我最大的两个感触是：一方面这些90后们都付出了极大的努力，另一方面，很多人能走到今天，其实都是被逼出来的。

　　现任漏洞银行（国内首家互联网安全服务SAAS平台）首席运营官的90后鲍晓南说，大学里她的专业是信息安全，在漏洞银行实习不久后，就变成了一名设计人员，公司的视觉设计、网站设计，甚至网站的前端代码编写她都干过。

　　“为了生存必须顶上，不要说不可以。”

　　当时她没有适应时间，只能硬着头皮做完。

　　有时为了赶项目进度，甚至在办公室连续吃住了一个星期。顶不住的时候，就大哭一场释放压力。

　　曾经担任陌陌运营副总裁的90后郑毅，也是如此。

　　在不到一年时间里分别做过陌陌的微博运营、处理审核举报、品牌沟通、渠道投放与维护，“没办法，部门负责人转去了新业务，我必须顶上来。”

　　直到后来，他们回过头才发：当初以为天大的、完不成的任务，自己竟然都一一搞定了。但如果当初没有逼一把自己，肯定没有这样的突破。

　　这样的情况不是个例，在我们的现实生活、工作中也是如此。

　　很多有所成就的人走到今天这个位置， 并不是一开始就具备这个能力，大多数时候，都是被逼出来的。

　　　　没能打败你的，终将使你强大

　　　　逼着你向前的，终将让你成长

　　尼采曾经说过：“任何杀不死你的，都会使你更强大。”

　　荣获“改革开放40年百名杰出民营企业家”、“优秀中国特色社会主义事业建设者”荣誉的老干妈创始人——陶华碧，就是一个鲜活的例子。

　　你很难想象，创造老干妈的陶华碧没上过学，甚至连自己名字都写不好，就是这样一个普普通通的农村妇女，可以凭借自己的努力，最终成就老干妈这个品牌。